对于上班族来说关于每个月的出勤天数还是十分关心的，这关系着你这个月能不能拿到满勤奖。那么，2019年7月上班的正常出勤天数多少天？在7月份休息放假几天呢？这些都是大家最近经常咨询的，要是有加班的话加班费又是多少呢？下面一起来看详细的介绍。

2019年7月工作日天数多少天？

        22天，2019年7月的工作日就是31-9=22天

2019年7月休息日多少天？

         7月总的休息9天

加班费计算：

日工资，小时工资

       日工资计算方法：日工资＝月工资收入÷21.75（用于有缺勤，工作未满一个月等情况下的工资计算）

       小时工资计算方法：小时工资=月工资收入÷（21.75×8）

节假日加班费计算

       节假日加班三薪（月工资收入÷21.75×300%）、公休日加班双薪（月工资收入÷21.75×200%）

       春节长假七天总加班费=月工资收入÷21.75×300%×3+月工资收入÷21.75×200%×4

       上述案例案例以春节长假七天加班为例，前三天是法定节假日（即除夕、春节、初二）拿三薪，每天加班费为（月工资÷21.75×300%），后四天是双休日调休（即初三至初六）拿双薪，每天加班费为（月工资÷21.75×200%）。

几个固定数据说明

       按照法律规定，每月工作时间为20.83天，月计薪天数为21.75天，全年制度工作时间为250天，全年节假日及公休日为115天。

       计算方法：每月工作时间 20.83=（365-104-11）÷12；月计薪天数 21.75=（365-104）÷12）；全年制度工作时间 250=365-104-11；全年节假日及公休日 115=104+11

        以上就是关于2019年7月工作日天数多少天的介绍，大家可以了解下，尤其是有加班的小伙伴们关注加班费的计算一定要知道了。