听说5月份工资卡里或许会多一笔钱，这是怎么回事呢？据了解，今年的清明节由于没有调休的原因只放假一天，而恰好又是在星期三，有不少人还是留守岗位继续工作了。而清明节在岗位上留守的小伙伴要领足加班费哦！那么，加班费怎么算呢？下面来具体看看吧。

       根据去年年底国务院办公厅发布的2023年部分节假日安排的通知，清明节:4月5日放假，共1天。劳动者在法定节假日工作，无论何种工作制，企业应支付不低于本人日或小时工资标准的300%。

       计算公式:

       三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75X300%

       每小时加班工资=日加班工资÷8

       更多说明

       1、21.75天为平均每月计薪天数。

       2、加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定:

       (1) 劳动合同对劳动者月工资有明确约定的按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定;实际履行与劳动合同约定不一致的，按实际履行的劳动者所在岗位相对应的月工资确定。

       (2) 劳动合同对劳动者月工资未明确约定，集体合同 (工资专项集体合同) 对岗位相对应的月工资有约定的，按集体合同 (工资专项集体合同)约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定(3) 劳动合同、集体合同 (工资专项集体合同)对劳动者月工资均无约定的，按劳动者正常出勤月工资 (包括奖金、津贴、补贴) 的70%确定。

       以上就是5月份工资卡里或多一笔钱哪来的介绍了。希望上述内容对大家有所帮助。

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